@phdthesis{eprintsunpak1923,
           month = {May},
           title = {Hubungan Motivasi Kerja dengan Kepuasan Kerja 
Karyawan Pada PT. Citra Insani Garda Semesta Jakarta},
          school = {Universitas Pakuan},
          author = {Ahsanul Ghony and Hari Muharam and Nancy Yusnita},
            year = {2019},
        abstract = {Ahsanul Ghony, NPM 021113445. Program Studi Manajemen. Konsentrasi Manajemen 
Sumber Daya Manusia. Judul Skripsi Hubungan Motivasi Kerja dengan Kepuasan Kerja 
Karyawan Pada PT. Citra Insani Garda Semesta Jakarta. Dibimbing oleh Bapak Hari 
Muharam dan Ibu Nancy Yusnita.
Latar belakang ini adalah pada PT. Citra Insani Garda Semesta Jakarta saat ini 
jumlah tenaga kerja yang berhenti cukup tinggi. Hal tersebut terjadi karena kurangnya 
motivasi dari para karyawan itu sendiri yang disebabkan oleh kurangnya kepuasan kerja 
yang diperoleh dari perusahaan, hal itu seperti jumlah kehadiran yang belum lengkap dan 
kebijakan manajemen yang ada didalam perusahaan sulit tercapai.
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui tingkat hubungan motivasi kerja 
dengan kepuasan kerja karyawan pada PT. Citra Insani Garda Semesta Jakarta.
Penelitian ini dilakukan di PT. Citra Insani Garda Semesta Jakarta, perusahaan ini 
berlokasi di Jl. Lenteng Agung Raya No.20, RT 013/005, Lenteng Agung, Jagakarsa, Kota 
Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12610. Jenis penelitian ini adalah penelitian 
deskriptif, eksploratif dan korelasi dengan metode pengumpulan datanya adalah data primer 
dan data sekunder dengan metode wawancara, observasi dan kuesioner yang dibagikan 
kepada 69 responden. Dengan metode analisis, koefisien korelasi, korelasi Rank Spearman, 
koefisien determinasi dan uji hipotesis korelasi diolah dengan program SPSS 16.
Hasil analisis koefisien korelasi Rank Spearman diperoleh 0,424 artinya motivasi 
kerja dengan kepuasan kerja karyawan pada PT. Citra Insani Garda Semesta Jakarta 
memiliki hubungan yang sedang. Hasil analisis koefisien determinasi diperoleh sebesar 
18\% dan uji hipotesis korelasi diperoleh t hitung (3,8317) {\ensuremath{>}} t tabel (1,6679) artinya terdapat 
hubungan positif antara motivasi kerja dengan kepuasan kerja karyawan pada PT. Citra 
Insani Garda Semesta Jakarta.
Kata Kunci: Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja},
             url = {http://eprints.unpak.ac.id/1923/}
}