eprintid: 5532
rev_number: 8
eprint_status: archive
userid: 45
dir: disk0/00/00/55/32
datestamp: 2022-09-29 02:22:29
lastmod: 2022-09-29 02:22:29
status_changed: 2022-09-29 02:22:29
type: thesis
metadata_visibility: show
creators_name: Desiana, Dea
creators_name: Indrawati, Nina Sri
creators_name: Yusnita, Nancy
creators_NPM: 021114230
creators_NPM: 0414036201
creators_NPM: 0406067604
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_name: Desiana, Dea
contributors_name: Indrawati, Nina Sri
contributors_name: Yusnita, Nancy
contributors_NIDN: 021114230
contributors_NIDN: 0414036201
contributors_NIDN: 0406067604
corp_creators: Universitas Pakuan
corp_creators: Fakultas Ekonomi dan Bisnis
corp_creators: Program Studi Manajemen
title: Hubungan Stres Kerja Dengan Produktivitas Kerja Karyawan 
Pada PT.Indomobil Trada Nasional Cabang Pajajaran Bogor, Jl.Pajajaran No.55 Bogor.
ispublished: pub
subjects: 30
subjects: c
divisions: sch_bio
full_text_status: public
abstract: DEA DESIANA NPM 021114230. Hubungan Stres Kerja Dengan Produktivitas Kerja Karyawan 
Pada PT.Indomobil Trada Nasional Cabang Pajajaran Bogor, Jl.Pajajaran No.55 Bogor. Di Bawah 
Bimbingan Nina Sri Indrawati, dan Nancy Yusnita.
Salah satu masalah yang sering dihadapi perusahaan yaitu produktivitas yang dihadapi 
perusahaan tersebut. Oleh karena itu perusahaan sebaiknya melakukan evaluasi faktor-faktor yang 
menyebabkan produktivitas kerja karyawan. Salah satu faktor yang dapat menyebabkan terjadinya 
penurunan produktivitas adalah stres kerja. Berkaitan dengan hal tersebut perusahaan dituntut untuk 
memperhatikan kondisi produktivitas kerja yang ada di perusahaan tersebut agar para karyawan tidak 
mengalami penurunan produktivitas, dengan begitu tujuan perusahaan dapat tercapai dengan optimal. 
Penelitian ini mengambil disebuah dealer mobil yang merupakan salah satu perusahaan yang 
bergerak dalam bidang sales,service,dan sparepart yaitu PT Indomobil Trada Nasional Cabang 
Pajajaran Bogor beralamat di JL.Pajajaran No.55 Bogor. Metode yang digunakan adalah jenis 
penelitian kuantitatif korelasional, metode penelitian yang digunakan explanatory survey, teknik 
penelitiannya menggunakan statistik kualitatif serta metode analisis yang digunakan adalah analisis 
korelasi pearson, koefisien determinasi dan uji hipotesis koefisien korelasi.
Berdasarkan dari hasil analisis Korelasi Pearson diperoleh nilai r = 0,785. Berarti bahwa 
stres kerja dan produktivitas kerja memiliki hubungan yang kuat yang artinya kondisi stres kerja akan 
berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan. Nilai Koefisien Determinasi =61,62 %, maka 
dapat disimpulkan bahwa kontribusi stres kerja dalam mempengaruhi produktivitas kerja adalah 
61,62% dan sisanya 38,38% disebabkan oleh faktor lain. Dan dari hasil uji hipotesis, adanya 
hubungan positif stres kerja dengan produktivitas kerja pada PT Indomobil Trada Nasional Cabang 
Pajajaran Bogor. Karena thitung (1,73) > ttabelm ( 1,68) maka tolak Ho dan terima Ha. Yang berarti 
adanya hubungan positif antara stres kerja dan produktivitas kerja. 
Kata Kunci: Produktivitas Kerja, Stres Kerja
date: 2018-07-17
date_type: published
pages: 105
institution: Universitas Pakuan
department: Program Studi Manajemen
thesis_type: Skripsi
thesis_name: Sarjana
citation:   Desiana, Dea and Indrawati, Nina Sri and Yusnita, Nancy  (2018) Hubungan Stres Kerja Dengan Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT.Indomobil Trada Nasional Cabang Pajajaran Bogor, Jl.Pajajaran No.55 Bogor.  Skripsi thesis, Universitas Pakuan.   
document_url: http://eprints.unpak.ac.id/5532/1/skripsi%20dea%20desiana%20TERAKHIR.pdf