relation: http://eprints.unpak.ac.id/6585/
title: Pengaruh Akuntabilitas Kinerja dan Sistem Pengendalian  Internal Pemerintah Terhadap Kinerja Manajerial Satuan Perangkat Daerah studi  kasus pada kantor Dinas Pendidikan Kota Bogor tahun 2016-2020.
creator: Titirloloby, Welhelmina
creator: Sudarmanto, Ernadhi
creator: Mulyaningsih, May
subject: Akuntansi sektor publik
subject: Akuntansi
description: WELHELMINA TITIRLOLOBY. 022115139. Fakultas Ekonomi dan Bisnis,  Akuntansi Sektor Publik. Pengaruh Akuntabilitas Kinerja dan Sistem Pengendalian  Internal Pemerintah Terhadap Kinerja Manajerial Satuan Perangkat Daerah studi  kasus pada kantor Dinas Pendidikan Kota Bogor tahun 2016-2020. Dibawah  bimbingan: ERNADHI SUDAMANTO dan MAY MULYANINGSIH. 2022.  Akuntabilitas kinerja merupakan salah satu dari tiga prinsip dasar dalam  penyelenggaraan Good Governance, yang mana akuntabilitas/pertanggungjawaban  berarti mempertanggungjawabkan keberhasilan atau kegagalan kepada yang  mendelegasikan kewenangan dan mereka puas terhadap kinerja pelaksaannya. Sistem  pengendalian internal adalah setiap organisasi termasuk Pemerintah memerlukan  suatu alat pengendalian untuk menjamin bahwa aktivitas organisasi telah  dilaksanakan sesuai dengan tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan. kinerja para  individu anggota organisasi dalam kegiatan manajerial, antara lain perencanaan,  investigasi, pengkoordinasian, evaluasi, pengawasan, pengaturan staf, negoisasi,  perwakilan dan kinerja secara keseluruhan.  Tujuan dari penelitian tersebut adalah sebagai berikut: 1.Untuk menganalisis  pengaruh akuntabilitas kinerja terhadap kinerja manajerial satuan perangkat dinas  pendidikan kota bogor tahun 2016-2020. 2.Untuk menganalisis sistem pengendalian  internal pemerintah terhadap kinerja manajerial satuan perangkat dinas pendidikan  kota bogor tahun 2016-2020.  Penelitian ini mengenai pengaruh akuntabilitas kinerja dan sistem  pengendalian internal pemerintah terhadapat kinerja manajerial satuan perangkat  daerah studi kasus pada Dinas Pendidikan Kota Bogor dengan menggunakan data  primer dan menggunakan purposive sampling. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif.  Objek penelitian yang digunakan adalah akuntabilitas kinerja, sistem pengendalian  internal dan kinerja manajerial. Lokasi penelitian dilakukakan di kantor dinas  pendidikan kota bogor.  Kata kunci : Akuntabilitas Kinerja, Sistem Pengendalian Internal dan Kinerja  Manajerial
date: 2022-07-01
type: Thesis
type: NonPeerReviewed
format: text
language: en
identifier: http://eprints.unpak.ac.id/6585/1/Welhelmina_022115139_Skripsi.pdf
identifier:   Titirloloby, Welhelmina and Sudarmanto, Ernadhi and Mulyaningsih, May  (2022) Pengaruh Akuntabilitas Kinerja dan Sistem Pengendalian Internal Pemerintah Terhadap Kinerja Manajerial Satuan Perangkat Daerah studi kasus pada kantor Dinas Pendidikan Kota Bogor tahun 2016-2020.  Skripsi thesis, Universitas Pakuan.