eprintid: 6865
rev_number: 8
eprint_status: archive
userid: 45
dir: disk0/00/00/68/65
datestamp: 2023-09-09 01:50:12
lastmod: 2023-09-09 01:50:12
status_changed: 2023-09-09 01:50:12
type: thesis
metadata_visibility: show
creators_name: Hidayat, Muhammad Taufik
creators_name: Rully, Tutus
creators_name: Hayati, Yetty Husnul
creators_NPM: 021119078
creators_NPM: 0417047401
creators_NPM: 0425036301
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_name: Hidayat, Muhammad Taufik
contributors_name: Rully, Tutus
contributors_name: Hayati, Yetty Husnul
contributors_NIDN: 021119078
contributors_NIDN: 0417047401
contributors_NIDN: 0425036301
corp_creators: Universitas Pakuan
corp_creators: Fakultas Ekonomi dan Bisnis
corp_creators: Program Studi Manajemen
title: Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja pada PDAM Tirta kahuripan Kabupaten Bogor.
ispublished: pub
subjects: 30
subjects: c
divisions: sch_bio
full_text_status: public
abstract: MUHAMMAD TAUFIK HIDAYAT 021119178. Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja pada PDAM Tirta kahuripan Kabupaten Bogor. Di bawah bimbingan: Tutus Rully dan Yetty Husnul H. 2023.
Penelitian ini dilakukan di PDAM Tirta kahuripan Kabupaten Bogor, yang terdiri dari variabel independen yaitu kepemimpinan dan variabel dependen yaitu kepuasan kerja, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan terhadap kepuasan kerja pada PDAM Tirta kahuripan Kabupaten Bogor.
Penelitian tersebut dilakukan dengan menggunakan metode kuantitatif. Sampel penelitian adalah pegawai pada PDAM Tirta kahuripan Kabupten Bogor dengan menggunakan rumus perhitungan slovin sebanyak 81 orang. Jenis penelitian yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif menggunakan explanatory survey. Menggunakan data primer dan sekunder, metode analisis data menggunakan analisis deskriptif, dan analisis data menggunakan analisis regresi linear sederhana,analisis uji asumsi klasik, dan uji hipotesis dengan menggunakan SPSS 26.
Hasil penelitian ini, mengungkapkan fakta bahwa terdapat pengaruh antara kepemimpinan terhadap kepuasan kerja pegawai pada PDAM Tirta kahuripan Kabupaten Bogor memiliki pengaruh yang positif signifikan, untuk meningkatkan kepuasan kerja dapat dilakukan dengan meningkatkan kepemimpinan.
Kata Kunci: kepemimpinan, Kepuasan kerja
date: 2023-06-12
date_type: published
pages: 127
institution: Universitas Pakuan
department: Program Studi Manajemen
thesis_type: Skripsi
thesis_name: Sarjana
citation:   Hidayat, Muhammad Taufik and Rully, Tutus and Hayati, Yetty Husnul  (2023) Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja pada PDAM Tirta kahuripan Kabupaten Bogor.  Skripsi thesis, Universitas Pakuan.   
document_url: http://eprints.unpak.ac.id/6865/1/2023S%20Muhammad%20Taufik%20Hidayat%20021119078.pdf