eprintid: 7648
rev_number: 8
eprint_status: archive
userid: 45
dir: disk0/00/00/76/48
datestamp: 2024-05-17 03:19:19
lastmod: 2024-05-17 03:19:19
status_changed: 2024-05-17 03:19:19
type: thesis
metadata_visibility: show
creators_name: Nabila, Silvia Putri Sri
creators_name: Sudaryanto, Edy
creators_name: Taurusyanti, Dewi
creators_NPM: 021119050
creators_NPM: 9990026866
creators_NPM: 0422047502
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_name: Nabila, Silvia Putri Sri
contributors_name: Sudaryanto, Edy
contributors_name: Taurusyanti, Dewi
contributors_NIDN: 021119050
contributors_NIDN: 9990026866
contributors_NIDN: 0422047502
title: Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Antam Tbk Pongkor.
ispublished: pub
subjects: 30
subjects: c
divisions: sch_bio
full_text_status: public
abstract: SILVIA PUTRI SRI NABILA 021119050. Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Antam Tbk Pongkor. Di bawah bimbingan : EDY SUDARYANTO dan DEWI TAURUSYANTI. 2023.
Kedisiplinan dalam dunia kerja juga dapat disebut sebagai suatu kesadaran atau kesediaan seseorang untuk mematuhi peraturan dan norma yang berlaku dalam Perusahaan. Disamping itu disiplin bermanfaat mendidik karyawan untuk mematuhi peraturan, prosedur maupun kebijakan yang ada sehingga dapat menghasilkan kinerja yang baik.
Unit Bisnis Pertambangan Emas (UBPE) Pongkor adalah salah satu unit bisnis yang dimiliki oleh PT Aneka Tambang (PT Antam) (Persero), Tbk. yang bergerak dibidang pengelolaan sumber daya alam yakni emas dan perak. Populasi dalam penelitian ini adalah 76 orang. Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif dan verifikatif bersifat Explanatory survey. Alat analisis yang digunakan adalah penelitian ini dilakukan dengan menggunakan alat bantu IBM SPSS Versi 26.
Hasill penelitian ini menunjukan disiplin kerja berpengaruh cukup signifikan terhadap PT. Antam Tbk Pongkor bagian mine operation yaitu sebesar 29% dan sisanya 71% dipengaruhi oleh variabel yang tidak termasuk dalam penelitian ini. Dengan melakukan uji hipotesis mata thitung lebih besar dari ttable (5,497>1,992). Dengan demikian dalam hipotesis penelitian Ho dan Ha ditolak dimana variabel disiplin kerja berpengaruh kuat terhadap variabel kinerja karyawan PT. Antam Tbk Pongkor.
Kata kunci : disiplin, kinerja
date: 2023-10-23
date_type: published
pages: 116
institution: Universitas Pakuan
department: Program Studi Manajemen
thesis_type: Skripsi
thesis_name: Sarjana
citation:   Nabila, Silvia Putri Sri and Sudaryanto, Edy and Taurusyanti, Dewi  (2023) Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Antam Tbk Pongkor.  Skripsi thesis, Universitas Pakuan.   
document_url: http://eprints.unpak.ac.id/7648/1/skripsi%20fix.pdf