TY  - THES
N2  - Muhammad Raihan Ali. 021119218. Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kinerja Pegawai Di Kecamatan Bojonggede Kabupaten Bogor, dibawah bimbingan komisi pembimbing NINA SRI INDRAWATI dan DEWI ATIKA,2023.
Adanya lingkungan kerja fisik yang kurang nyaman akan mempengaruhi kinerja pegawai, jika kinerja pegawai menurun maka akan membuat kantor instansi mengalami kesulitan dalam mencapai tujuan.
Metode penelitian yang digunakan adalah explanatory survey. Teknik yang digunakan adalah Kuantitatif Verifikatif. Metode Penarikan sampel jenis non-probabiliy sampling dengan metode sampling jenuh (sensus) dengan jumlah sampel sebanyak 41 responden.
Hasil penelitian ini menunjukan rata-rata tanggapan variabel lingkungan kerja fisik sangat baik dan kinerja pegawai baik. Hasil uji hipotesis lingkungan kerja fisik memiliki pengaruh signifikan dengan nilai sebesar 5,455 dan nilai sebesar 2,024 yang menunjukkkan bahwa terdapat pengaruh yang kuat dan positif antara lingkungan kerja fisik terhadap kinerja pegawai.
Kata Kunci : Lingkungan Kerja Fisik, Kinerja Pegawai
A1  - Raihan Ali, Muhammad
A1  - Indrawati, Nina Sri
A1  - Atika, Dewi
Y1  - 2023/11/24/
UR  - http://eprints.unpak.ac.id/7784/
PB  - Universitas Pakuan
EP  - 135
TI  - Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kinerja Pegawai Di Kecamatan Bojonggede Kabupaten Bogor
AV  - public
ID  - eprintsunpak7784
M1  - Skripsi
ER  -