eprintid: 8461
rev_number: 10
eprint_status: archive
userid: 50
dir: disk0/00/00/84/61
datestamp: 2024-10-18 03:43:41
lastmod: 2024-10-18 03:43:41
status_changed: 2024-10-18 03:43:41
type: thesis
metadata_visibility: show
creators_name: Ali, Sadikin
creators_name: Rubini, Bibin
creators_name: Retnowati, Rita
creators_NPM: 073119002
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/CTB
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/CTB
contributors_name: Bibin, Rubini
contributors_name: Rita, Retnowati
title: PENINGKATAN KINERJA MELALUI PENGUATAN BUDAYA
ORGANISASI, INTERDEPENDENSI TUGAS, KOMUNIKASI
INTERPERSONAL DAN KEPUASAN KERJA
ispublished: pub
subjects: AC
divisions: Pro_MP
full_text_status: public
abstract: Penelitian ini bertujuan untuk menemukan strategi dan cara meningkatkan kinerja
widyaiswara melalui upaya-upaya penguatan budaya organisasi, interdependensi
tugas, komunikasi interpersonal dan kepuasan kerja. Penelitian ini menggunakan
metode analisis jalur (path analysis) yang digunakan untuk mengetahui pengaruh
langsung dan tidak langsung antar variabel, kemudian dilanjutkan denagn analisis
SITOREM untuk analisis indicator-indikator dari variabel penelitian sehingga
didapat upaya yang akan dilakukan untuk peningkatan kinerja widyaiswara melalui
penguatan budaya organisasi, interdependensi tugas, komunikasi interpersonal dan
kepuasan kerja. Penelitian dilakukan pada pegawai widyaiswara di lingkungan
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset dan Teknologi  dengan sampel 171
widyaiswara.
date: 2023
date_type: published
institution: Universitas Pakuan
department: Sekolah Pascasarjana
thesis_type: Disertasi
thesis_name: Doktor
citation:   Ali, Sadikin and Rubini, Bibin and Retnowati, Rita  (2023) PENINGKATAN KINERJA MELALUI PENGUATAN BUDAYA ORGANISASI, INTERDEPENDENSI TUGAS, KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN KEPUASAN KERJA.  disertasi thesis, Universitas Pakuan.   
document_url: http://eprints.unpak.ac.id/8461/1/Cover%20Ali%20Sadikin.pdf
document_url: http://eprints.unpak.ac.id/8461/2/Cover%20Ali%20Sadikin.pdf