“Hubungan Pelatihan Dengan Kinerja Karyawan di PT Honoris Industry Ciawi Bogor”.

Niawati, Suci Ramadhan and Muharam, Hari and Priatna, Angka (2018) “Hubungan Pelatihan Dengan Kinerja Karyawan di PT Honoris Industry Ciawi Bogor”. Skripsi thesis, Universitas Pakuan.

Text SKRIPSI (Suci Ramadhan Niawati 021114551).pdf Download (1MB)

Abstract

Suci Ramadhan Niawati. NPM 02114551. “Hubungan Pelatihan Dengan Kinerja Karyawan di PT Honoris Industry Ciawi Bogor”. Di bawah bimbingan Ketua Komisi Bapak Hari Muharam dan Anggota Komisi Bapak Angka Priatna, 2018. Latar belakang penelitian ini adalah pelatihan karyawan dapat memberikan arahan terhadap karyawan baru atau karyawan lama supaya memiliki kinerja yang baik, apabila dalam pelatihan karyawan tidak mengikuti arahan maka hasil dari penilaiannya rendah dan harus mengikuti ulang pelatihan agar bisa memenuhu kriteria sesuai yang ditetapkan oleh karyawan . Penelitian ini ditujukan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan di dalam pelatihan dengan kinerja karyawan pada PT Honoris Industry, selain itu untuk mengetahui bagaimana pelatihan dengan kinerja karyawan pada PT Honorus Industry. Penelitian mengenai hubungan pelatihan dengan kinerja karyawan pada PT Honoris Industry diteliti dengan jenis penelitian kuantitatif menggunakan data primer dan sekunder, dengan metode wawancara, observasi dan kuisioner yang dibagikan kepada 148 responden. Dengan metode analisis koefisien korelasi, korelasi product moment, analisis koefisien determinasi, dan uji hipotesis diolah dengan menggunakan program SPSS 20. Hasil analisis koefisien korelasi pearson product moment diperoleh r = 0,955 artinya pelatihan karyawan dengan kinerja karyawan pada PT Honoris Industry mempunyai hubungan yang sangat kuat. Hasil analisis koefisien determinasi diperoleh KD = 91.20%, artinya pelatihan karyawan hanya mempengaruhi kinerja karyawan sebesar 38,46% dan uji hipotesis korelasi diperoleh t hitung (38,46) > t tabel (1,655) maka Ho ditolak dan Ha diterima, artinya terdapat hubungan yang positif antara progam pelatihan karyawan dengan kinerja karyawan Kata Kunci : Pelatihan Karyawan , Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Subjects:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen > Manajemen sumber daya manusia Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	PERPUSTAKAAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNPAK
Date Deposited:	14 Sep 2022 03:46
Last Modified:	14 Sep 2022 03:46
URI:	http://eprints.unpak.ac.id/id/eprint/5192

Actions (login required)

View Item